Si vous êtes un fonctionnaire ou travaillez avec le secteur privé avec un contrat formel, vous avez certainement entendu parler du PIS/PASEP. Il s'agit dans les deux cas d'allocations salariales, constituées de dépôts d'entreprises privées et d'organismes publics dans un fonds d'employés.
Cependant, bien que nous vivions dans une réalité pleine d'informations, de nombreuses personnes ne comprennent toujours pas ou ignorent certaines données.
Dans cet esprit, nous avons préparé un contenu plein d'informations qui vous aidera à tout savoir sur PIS de manière actualisée. Par conséquent, si vous voulez le comprendre une fois pour toutes, continuez à lire et vérifiez-le correctement loin.
Lorsqu'il est simplifié, PIS équivaut à l'acronyme de Programme d'intégration sociale. Ainsi, les entreprises privées doivent verser une cotisation mensuelle au fonds lié à leurs salariés.
Ainsi, comme objectif, une meilleure répartition des revenus pour les travailleurs qui perçoivent des salaires inférieurs.
Aujourd'hui, les cotisations du PIS (au même titre que le PASEP) sont destinées au Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT).
En outre, le fonds finance des programmes tels que Seguro Desemprego et Abono Salarial, tout comme il finance les programmes de développement économique par le biais de la BNDES.
En général, ce sont les cotisations perçues par les entreprises qui sont transformées en prestations pour les travailleurs à faible revenu du secteur privé.
En bref, pour avoir droit à la prime salariale PIS/PASEP, le travailleur doit remplir les conditions suivantes :
Dans un premier temps, le paiement PIS pourrait atteindre un salaire minimum qui en 2023 est de 1 302 R$. En outre, il était prévu d'augmenter le salaire minimum à R$1320, comme ce serait le souhait du nouveau gouvernement, cependant, en raison de problèmes budgétaires, il a été établi à R$1302.
Par conséquent, la valeur du PIS variera en fonction du nombre de mois travaillés. Par conséquent, seuls ceux qui ont travaillé les 12 mois d'une année de référence pour payer l'allocation recevront le plein montant.
En bref, chaque travailleur a un numéro PIS ou PASEP. Ainsi, dans le cas du PIS, ce numéro sera le même que le NIS (Social Identification Number) et le NIT (Worker Identification Number).
De plus, le travailleur peut trouver ces numéros dans les documents suivants :
Accessoirement, sur le site du CNIS (Registre National d'Informations Sociales) il y a aussi la possibilité d'obtenir le numéro PIS. Dans ce cas, le pas à pas sera le suivant :
Dans un premier temps, accédez au site du CNIS et poursuivez en sélectionnant l'option « Citoyen ». Dans le coin supérieur gauche, l'onglet "Enregistrement" apparaîtra. En cliquant dessus, vous ouvrirez l'option "Affilié", sur laquelle vous devez également cliquer.
Alors, renseignez les informations personnelles demandées dans le champ (nom, prénom, date de naissance, nom de la mère et CPF). Lorsque vous continuez avec "continuer", une bannière lilas apparaîtra avec votre numéro NIT en rouge.
Soit dit en passant, il convient de mentionner que la date limite de retrait (dans tous les cas) sera décembre le 28 décembre 2023.
En bref, le PIS sera payé par la Caixa Econômica Federal et pourra être déposé sur le compte, ou sur un compte courant, d'épargne et numérique.
Dans le cas de PIS, il est possible d'ouvrir automatiquement un compte social numérique et de retirer l'argent aux Correspondants Casas Lotéricas et Caixa Aqui. Pour ce faire, il suffit d'utiliser la Citizen Card.
Enfin, il sera possible de se rendre dans une agence Caixa, en présentant un document officiel avec pièce d'identité.
Jusqu'à plus tard!
